キャリア支援事業
プロフェッショナル人材を育成し、組織成長のエンジンに
学習の基本は、「気づき」です。
なぜ、その行動をするのか？なぜ、普段と違うのか？気づきがなければ、対話も行動も、結果も変わりません。そして、気づきを得るためには、他人や他社と関わりあいながら学んでいくことが重要です。
当社の研修は、お客様ごとにコースを設計し、気づく力、それを行動に変える力、そして結果を出す力を習得できるよう実践的な演習を中心に学んでいきます。
研修カリキュラム例
- 新入社員研修
- コミュニケーション研修
- 問題解決手法
- コーチングスキル研修
- ＥＱセミナー
- マネジメント研修等
